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必然造成人才队不足，这也给其的品牌成影响。且酒店行业的薪资待遇工作时间人才不具吸引力。人的问题解决不好，必然会带来服务质量和管理松懈的问题国际品牌果不能沉下心深耕中国市场，仅仅管理输出，过份追求市场占有率，未来一定会给自品牌带来巨大的损害同时，国本。

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